Depuis le 1er janvier 2016, toute entreprise a obligation de proposer une complémentaire santé collective à l’ensemble de ses salariés et ce, dès le premier salarié.

Le cabinet C2AC propose à ses clients TPE/PME des solutions Santé adaptables à tous les budgets et pour tous les profils d’entreprises et de salariés. 

Le régime de base est souscrit par l’employeur et peut être complété par le salarié selon ses besoins avec une « sur-complémentaire » non responsable.

Des couvertures adaptées à tous les budgets et profils d’entreprises et de salariés :

• 6 formules de garanties au choix de l’employeur
• Jusqu’à 5 niveaux de surcomplémentaires au choix des salariés
• Déductibilité fiscale et exonération fiscale
• Prise en charge de certains actes non remboursés par le Régime Obligatoire (médecine douce, implants dentaires, chirurgie réfractive de l’œil, vaccin, sevrage tabagique, pilule contraceptive...)

Des garanties complètes :

• Soins médicaux, hospitalisation, soins dentaires, équipement optique et médecine douce
• Prothèse dentaire prise en charge jusqu’à env. 524€
• Lit d’accompagnant
• Équipement optique (verres + monture) : jusqu’à 740€
• Chirurgie réfractive
• Forfait naissance/adoption jusqu’à 370€